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(Mainland China)
Zhangjiagang Success Textile Co., Ltd
Zhangjiagang Success Textile Co., Ltd
Rangliste:
Lieferantenbewertung:
Land / Region:
China
Reaktionszeit:
>72 h
Antwortquote:
High
Geschäftstyp:
Agent, Büro kaufen, Exporteur, Hersteller, Online-Verkäufer, Handels unternehmen, Einzel händler, Distributor, Berater, Großhändler
Jahre mit Global Sources:
8 jahre
Exportmärkte:
Asien, Austral asien, Nordamerika, Westeuropa
8yrs
Unternehmensprofil
Firmenüberblick
Über 20 Jahre Erfahrung in der Textil industrie
OEM/ODM-Dienste verfügbar | Sedex, BSCI, GRS-Zertifizie rungen |
Über 30 Jahre Erfahrung in der Textil industrie
Zhangjiagang Success Textile Co., Ltd. (auch bekannt als Suzhou Everyday Supply Co., Ltd.) befindet sich in der Stadt Zhangjiagang in der Provinz Jiangsu, einem renommierten Textil zentrum auf dem chinesischen Festland in der Nähe von Shanghai. Unsere Produkt palette umfasst Kleidungs stücke und Accessoires, einschl ießlich Arbeits kleidung, Uniformen, Bekleidungs stoffe, Hüte, Mützen, Mützen, Stirnbänder, Schals, Buffs, Handschuhe und Socken.
Eigene Fabriken sowohl in China als auch in Übersee
Wir besitzen Fabriken sowohl in China als auch in Übersee. Durch die Nutzung dieses globalen Produktions layouts sind wir in der Lage, eine ausreichende Produktions kapazität, eine pünktliche Lieferung und wettbewerbs fähige Preise für unsere Kunden sicher zustellen.
Anpassungs service verfügbar
Wenn Sie Ihre eigenen Entwürfe/Kunstwerke haben, können wir Ihre Anfragen strikt verfolgen und Gegen muster zur Genehmigung anfertigen. Wenn Sie keine eigenen Entwürfe/Kunstwerke haben, teilen Sie uns bitte Ihre Konzepte mit. Wir haben ein Design-Team, das Mock-ups für Sie erstellen kann. Darüber hinaus bieten wir einen kostenlosen Musters ervice an. Wir freuen uns über maßge schneiderte Bestellungen.
Unabhängiges Qualitäts kontroll team
Wir haben ein unabhängiges Qualitäts kontroll team, das Inspektionen während der In-Prozess-und End phase der Massen produktion durchführt, um sicher zustellen, dass keine fehlerhaften Produkte versendet werden. Wenn unsere Mängel quote die vereinbarten Vertrags bedingungen übersteigt, werden wir die von uns ein verne hmlich bestätigten Straf klauseln einhalten.
BSCI, Sedex und GRS Zertifizie rungen
Unsere Waren einschl ießlich der Verpackungen sind umwelt freundlich, natürlich und wir haben Sedex, GRS und OEKO-TEX Standard 100 Zertifizie rungen erhalten.
Kontaktieren Sie uns heute
Erkundigen Sie sich noch heute, um mehr zu erfahren und mit der Beschaffung zu beginnen.
Grundlegende Informationen
Gesamtkapitalisierung
US $1.000.000 bis 1.999.999
Jahr der Gründung
2011
Mitarbeiter insgesamt
30 bis 39
Unternehmenszertifikat
GRS, TL9000
Produktzertifikat
NA
Geschäftstyp
Handelskapazitäten
Jährlicher Gesamtumsatz
US $800.000 bis 899.999
Exportprozentsatz
100 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
We have non-disclose agreement with clients so we won't show our clients designs to others.
Zahlungsbedingungen
T/T
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, Große Produktlinie, Käufers pezifi kationen akzeptiert, OBM (Eigene Branding & Fertigung), ODM (Original Design & Fertigung), OEM-Fähigkeit, Produktions kapazität, Ruf, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
NA
Großkunde
Keep in secret
Exportmärkte
Details zur Unternehmensregistrierung
Eingetragenes Unternehmen
张家港胜聪纺织品有限公司
Registrierungsnummer
91320582588478100D
Adresse der Unternehmensregistrierung
杨舍镇南门路107号
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.
Profil der Unternehmensregistrierung
by 3ʳᵈ party
Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von 3ʳᵈ party, einer externen Kreditauskunftei
Haftungsausschluss lesenEingetragene Adresse
No.107 Nan Men Road, Yang She Town
Gründungsdatum
2012/01/11
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Market Supervision Administration of Zhang Jia Gang Municipality
Registrierungs-Nr.
91320582588478100D
Genehmigtes Kapital
RMB500,000
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
Miao jian ping
Geschäftsumfang
Kauf und Verkauf von textilen Rohstoffen und Produkten, mechanischen Ausrüstungen und Teilen, chemischen Rohstoffen und Produkten (außer gefährlichen Gegenständen), Baustoffen, Gummi-und Kunststoff produkten, allgemeinen Waren, Hardware-Produkten, Bürobedarf, Kleidung und Oberflächen-und Assistenten materialien, Möbeln, selbst betrieben und Agenten alle Arten von Waren und Technologie Import & Export Geschäft (Außer Für Waren und Technologien, die vom Staat für den Betrieb oder das Verbot von Import & Export einges chränkt sind. (Vorbehalt lich des Gesetzes der Genehmigung des Projekts, genehmigt von den zuständigen Abteilungen, bevor sie Geschäfts tätigkeiten ausführen können)
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
2062/01/10
Aktionäre
Miao jian ping;Gu ya ping
Zertifizierungen
Unternehmenszertifizierungen
Bild Standard /Anzahl Ausgestellt von Verfügbares Datum Umfang/Bereich
GRS textileexchange
2021/07/28
-
Kein Ablaufdatum
TL9000 GRS-LD FL-19
2021/07/28
-
Kein Ablaufdatum
Verhaltenskodex
Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung eines Produkts. Wir beschäftigen keine Person unter 15 Jahren (oder 14 Jahren, sofern das örtliche Recht dies zulässt) oder das Alter, in dem die Schul pflicht beendet ist, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Überstunden werden bei Bedarf nach örtlichem Recht vollständig oder zu einem Satz entschädigt, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn kein gesetzlich vor geschriebener Prämien satz vorliegt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage (mindestens ein Tag frei pro Zeitraum von sieben Tagen) und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir wenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen von körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch an.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich Mindestlohn gesetze oder den vorherrschen den lokalen Branchen lohn, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen werden. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies schließt jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden ein, wenn diese ansonsten rechtmäßig sind. Sie sollten in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder für das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt ausmacht, sollten die Mitarbeiter sensibel auf Situationen reagieren, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verbieten strengstens betrügerische Aktivitäten, die unsere Kunden und Lieferanten sowie das Unternehmen verletzen könnten. Wir befolgen bestimmte Verfahren in Bezug auf die Anerkennung, Berichter statt ung und Untersuchung solcher Aktivitäten.
Richtlinie zur Überwachung
Wir verwenden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, um zu überprüfen und zu bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.
Geistiges Eigentum
Wir befolgen und respektieren alle Rechte an geistigem Eigentum während der Geschäfts führung sowohl auf dem weltweiten als auch auf dem heimischen Markt.
Dienste und Support
Probenrichtlinie
Wir stellen kostenlose Proben von Produkten auf Kundenwunsch zur Verfügung. Um uns bei der positiven Entscheidung über Muster anfragen zu helfen, benötigen wir Ihre Details zu den Kunstwerken der Produkte.
Bürgschaft
Alle Musters endungen erfolgen entweder auf dem Luftweg oder auf dem Seeweg, wobei Steuern und Versand kosten vom Kunden bezahlt werden.
Export/Import-Unterstützung
Wir garantieren, dass unsere Produkte frei von Hersteller fehlern sind. Die Haftung im Rahmen dieser Garantie beschränkt sich auf das Ersetzen von Produkten, die bei normalem Gebrauch als fehlerhaft eingestuft wurden.
After-Sales-Dienstleistungen
Zhangjiagang Success Textile Co. Ltd ist bestrebt, qualitativ hochwertigen Service zu bieten, insbesondere in Bezug auf Fragen zum Export von Produkten an Ihren Standort. Kontaktieren Sie uns jetzt.
Hotline
(0086-0512) 5859 4850
Kundenservice E-Mail
sales@zjgsctex.com
Handelsdienstleistungen
Handelsaktivitäten
Wir führen seit Jahren erfolgreich Import-und Export aktivitäten weltweit mit Lieferanten und Käufern durch.
Produktpalette
Zu unseren Produkten gehören alle Textil produkte, sowohl gewebte als auch gestrickte Kleidungs stücke, gewebte und gestrickte Stoffe, gewebte und gestrickte Kopf bedeckungen, Mützen, Mützen, Accessoires, Schals, Nacken gamaschen, Handschuhe, Socken und Taschen.
Elemente der Lieferkette
Unser Fokus auf das Supply Chain Management besteht darin, einen Wettbewerbs vorteil zu erzielen, indem wir mit unserer Liefer basis zusammenarbeiten, um die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen und zu übertreffen.
Kapital-Finanzierungskonditionen für Einkäufer
Zu den Praktiken gehört der Lieferanten bewertungs prozess, der von Waren teams verwendet wird, die die Wünsch barkeit eines Lieferanten für langfristige Allianz beziehungen bewerten.
OEM-Dienste
Wir bieten OEM-Service für alle Käufer auf der ganzen Welt
Wir sind ein Unternehmen ISO 9001
Jedes Design und Anforderung von Käufern wird begrüßt.
Wir sind ein Unternehmen ISO 9001
Jedes Design und Anforderung von Käufern wird begrüßt.
Maßnahmen zur Qualitätskontrolle
Unser Qualitäts kontroll team überprüft streng die Spezifikationen der Produkte vor der Lieferung an jeden Käufer.
Produktinspektion und Dokumentationsrichtlinien
Unser Qualitäts kontroll team überprüft streng die Spezifikationen der Produkte vor der Lieferung an jeden Käufer.
Produktlieferbedingungen für Einkäufer
Wir akzeptieren FOB/CIF/C & F/DDU/DDP Begriffe.
Mindestbestellmenge und Lieferfristen
Kein MOQ für verfügbare Materialien
Für kunden spezifische Produkte hängt das MOQ von den verschiedenen Rohstoffen ab.
Für kunden spezifische Produkte hängt das MOQ von den verschiedenen Rohstoffen ab.
Mitarbeiter- und Managementstruktur
Unser Management team arbeitet sehr eng mit den Mitarbeitern zusammen, um die Entwicklung von Qualitäts produkten sicher zustellen.
Mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten der Mitarbeiter
Alle unsere Mitarbeiter sind in der Lage, effektiv und profession ell durch schriftliche und mündliche Fähigkeiten in englischer und chinesischer Sprache zu kommunizieren.
Wichtige Einkäufer
Unsere Haupt abnehmer sind Marks & Spencer, H & M, Tessco, Next, JCP, Bay.
Wichtigste gehandelte Marken
Wir haben haupt sächlich mit den Marken A & F, Pepsi, Timberland und Walt Disney gehandelt.
Hauptbereiche der Expertise
Unser Unternehmen kombiniert das Know-how von Handels fachleuten, Analysten und Technologen in China mit der Technologie der nächsten Generation unserer kürzlich eingeführten Management plattform und ist eine beeindruckende Quelle für Markte in sichten, Handels fähigkeiten und techno logische Leistungs fähigkeit.
OEM/ODM
Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
Unser profession elles Personal und modernste Ausrüstung ermöglichen es uns, eine breite Palette neuer Artikel entsprechend den Anforderungen des Käufers zu entwerfen und herzustellen.
Anzahl der Produktionslinien
4
Fabrikgröße
3000.0 Quadratmeter
Anzahl der QC-Mitarbeiter
10 bis 19
Anzahl Produktionsmitarbeiter
100 bis 149
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
1 bis 4
Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
14
Angebotene Designservices
Wir haben eine eigene Designab teilung, um Muster als Ihre Anfragen zu machen.
Angebotene Käufer-Labels
Wir können das Etikett des Käufers anpassen.
Verwendete Materialien/Komponenten
Wir verwenden haupt sächlich unsere Materialien und können auch nominierte Materialien von Käufern annehmen.
Verwendete Maschinen und Anlagen
Kunststoffs pritz anlage
Farb spritz maschine
Geräte zur Herstellung von Schimmel
Druckmaschinen
Stickerei maschinen
Nähmaschinen
Farb spritz maschine
Geräte zur Herstellung von Schimmel
Druckmaschinen
Stickerei maschinen
Nähmaschinen
Monatskapazität
100.000 bis 119.999 Stücke
Monatsleistung
90.000 bis 99.999 Stücke
Mindestbestellung
1 bis 99 Stücke
Bediente Hauptmärkte
Westeuropa, Osteuropa, Nordamerika, Mittlerer Osten/Afrika, Mittel-/Südamerika, Asien, Austral asien
Wichtigste OEM-Kunden
Zu unseren wichtigsten OEM/ODM-Kunden gehören Marks & Spencer, H & M, Tessco und JCP.
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